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2006年6月

2006年6月30日 (金)

パワーハラスメント

セクシャルハラスメントはだいぶ市民権を得てきました
が、会社員にとってパワーハラスメントも深刻な問題で
あると思います。

これは上司による嫌がらせで、上司を基本的に選べない
日本の社会では、ただひたすら耐えている人も多い
のではないでしょうか?

この「パワーハラ」は、和製英語のようで、英語では
Bully(ブリー)と呼ぶそうです。

最近は人事制度で、目標管理などの制度を採用している
会社も多いですが、うまく制度の適用ができないにも
係らず、報酬を下げさせる目的で達成できそうにも
ない目標を立てさせて、ノルマができていない場合に
徹底的に部下を精神的に追い詰めるようなことを
パワーハラと言っているようです。

上司や役員でさえも、毎年立てた目標が達成できて
いないにも係らず、そのことは別に置いておいて、
自分の気分で部下を叱責したり、できの悪い部下を
やめさせるようにするために絶対的な権力を悪用して
嫌がらせをしている場合が多いです。

終身雇用制が守られていた時代では、言われる側も
解雇されることはないとの思いもあって単に無視したり
深刻に考えない人も多かったと思いますが、経営不安や
雇用不安がある現状では、言われる側も解雇される
のではないかとの不安で、精神的に参ってしまう人も
増えています。

この原因や対策については、次回以降に記載します。

日本で働きたい多くのインドネシア人(3) By 南果

一方、日本(Jepang)に於いては鎖国を一部解いて、
研修生のみを受け入れています。

以下がTKI研修生の受け入れ機関の主だった所です、
 財団法人中小企業国際人材育成事業団
 財団法人国際研修協力機構
 JETC,インドネシア貿易研修センター
この他農業研修生を専門に扱っている所もあります。

データ上から観ると上記の団体の扱いが半数近くを
占めますが、各企業が自社の為に入国させている
場合が残りを占めています。

日本は昔から閉塞的な国です、成るべく外人を
入れずに純潔をなどと考えている人も少なくない
でしょう。

しかし時代の流れというものもあります。東南アジア
諸国間での外交手段に違和感が生じ、自分の都合を
押し通す事は困難と成るでしょう。

それで仕方なく研修生と言う枠を作って許可して
いますが、研修生を受け入れている企業の大半が
労働者(Pekerja)として彼等を扱っていて、最近
国立ジョクジャカルタ大学教授(GuruBesar)が
論文の中で批判しています。

日本へ行った多くの研修生達はこの矛盾を知って
います。本音と建前の狭間は彼等を監視の目から
避けさせる為、作業を中断させて身を隠させたり、
嫌な印象を抱えたまま自国へ帰って来る場合が多い
のです。

前出の教授の論文はそれらの声を纏めて書いたので
あり、この様な声は時間と共に大きく成る可能性が
大でしょう。

研修生を他のアジアの国と同様に労働者として扱えば、
表向き必須の研修時間が無くなり、その様な機構、
設備を持たない中小企業も暖かくTKIを迎える事が
出来る様に成るでしょう。

データから計算(hitung)するとTKIが自分の家族
(Keluarga)に送金している金額は月当たり平均
約S$200.-政府も当然此れに期待し、出国手続を
簡素化したり、銀行と提携して出国手続料を前貸し
する地方団体も現れて来ています。

此れ迄はその様な事が配慮されなかったので、
TKI候補者は派遣会社に契約金をUS$400---800.-
も払い7―8ヶ月経っても出発出来ず、遂には
派遣会社を訴えるケースも多く発生しています。

インドネシア経済(Ekonomi)も現在の大統領
(Presiden)に成ってから災害(Bencana)続きで
落ち込み、民衆の生活は日に日に悪化、TKI候補者は
増えるばかりです。

TKIの話をすると、すぐ人が集まります、希望者が
多いのです。

人間には運命(Nasib)がやはり付き纏うのでしょうか?

インドネシアを出国するまでのTKIは皆希望(Hendak)、
期待(Harap)、不安(Cemas)を抱えながら旅発ち
ます。

行った先で不幸に出会ってしまうケースは(1)の
冒頭に記しました。

これは彼等が選んだのではないのです。企業が自社の
為に手配したTKI以外は、彼等には就職先の選択権は
ありません。

サウジでの悲劇、マレーシアでの暗い生活が決めら
れてしまうケースが発生します。

しかし、多くの場合は家に仕送りし、田舎にマシな
家を立て、小商売を始める人も多く、彼等はTKIに
又行きたいと笑顔で言う人も多いのです。

インドネシアは日本にとって大事な国です。困窮を
知って無償供与すると言う事は出来ないでしょうが、
TKIと言う相互に協力できる武器を大いに使い、
勇気を以って活用すべきではないでしょうか。

日本では介護人も恒久的に40万人足りないと言われ
ています。

勿論(Menang)日本向けのTKIの条件は言語(Bahasa)の
習得です。この条件を出発前の研修項目の中に入れる
条件でも、その費用を払ってでも、日本へ行きたいと
言う介護人候補は実に大勢います。

皆高校卒で(Lulus=通過する、SMA=高校)、看護婦
経験者、看護学校卒もいます。

彼等は働きたいのです。そして家族の足しに成りたい
と心のそこから思っているのです。

此方の地方団体や労働省関係機構の一部で労働力の
質的向上を目指す動きもあります。

小規模からでも、現状の研修生制度に合わせて派遣
しながら、政府に圧力を掛けていく運動をしたいと
思っています。  

わが国政府の考慮を強く促して終りにします。

2006年6月29日 (木)

カルビ By アジョッシ

さあ今日お話しするのは、カルビです。

この言葉は、皆さんもご存知と思います。その位もう

日本に溶け込んでる言葉だといえるでしょう。

この言葉は韓国語の発音をそのまま、日本語の発音に

置き換えたもので、本当の表記としては、以下のよう

になります。

갈비 :カルビ(カ ル ビ: galbi )

見ても分かるように、発音は非常に似ています。

ただ違う点は、“ ㄹ ”の部分です。

これを除けば、発音自体は日本語と一緒です。

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この“ ㄹ ”が最初は意外と難しいのですが。

詳しい発音は 反切表 を参照。カタカナ表記をされては

いませんが、アルファベットを頼りに発音してみてく

ださい。

それでは次に“ 갈비 ”の意味を見てみましょう。

その意味を調べると辞書には以下のように出ています。

あばら骨、肋骨

食用の牛や豚の骨付き肉

ということなんです。

カルビを注文すると、骨付きで(ついていないのもある)

出てきますね。

あの骨が実は、肋骨だったのです。

骨に付いた部分が、一番おいしいと韓国人だけではなく

私の友達の、中国人も言っていました。

アジョッシの場合は、カルビは面倒くさいので余り、好

きではありませんでしたが。

アジョッシの場合は、脂たっぷりの豚バラが一番好きで

、豚バラと、焼酎のコンビネーションが最高だと思いま

す。カロリーは高いですが( T_T )

イラク陸自の撤収決定について (2)

下記のasahi.comの記事では、朝日新聞社の世論調査で
イラクへの自衛隊派遣が日本にとって「よかった」と
思う人は49%で、「よくなかった」の35%を
上回ることがわかったと報道しています。

http://www.asahi.com/politics/update/0627/015.html

「よかった」理由として、「イラクの復興に協力できた」
46%、「国際社会で日本の存在感を示せた」30%
などの順。「よくなかった」理由では、「イラク戦争
そのものに反対だった」41%、「米国との同盟関係を
重視しすぎている」25%と続き、米国がおこなった
イラク戦争への不信感がうかがえるとのこと。

ただし、「もっと早く陸上自衛隊を撤収すべきだった」
が53%、「航空自衛隊が輸送支援を続け、活動範囲
を広げること」については55%が反対をしており、
妥当な判断であると思います。

日米同盟の延長で、ブッシュに協力する形での今回の
イラク自衛隊派遣ですが、派遣そのものを評価する人
が多いのは意外でした。

日米同盟といいながら、日本の最大の関心事である
北朝鮮の脅威をアメリカが除いてくれる訳ではなく、
アメリカの、アメリカのための、アメリカによる軍備
をしている印象が強く、それに日本を追随させている
だけの体制には、「NO」と言うべきではないでしょうか?



2006年6月28日 (水)

セルビア語 読み書きは簡単!

●セルビア語の文字表記は表音文字で、一般に、
書くとおりに読み、読むとおりに書くのが大原則
ですから楽です。

●英語のように、cを時にス [s] 、時にク [k]
と読むなどということはしませんし、フランス語の
ような黙字もありません。

●ロシア語の知識がある方は、ロシア語読みに
引っ張られないようそれも脳から追い出した方が
いいでしょう。

●表記はキリル文字(スラブ地方や旧ソビエト圏で
用いられるアルファベット)でも、ラテン文字
(英語やイタリア語と同様のアルファベット)でも
かまわないということになっています。

●ともあれ、旧ユーゴ崩壊後は「キリル文字=
セルビア的」「ラテン文字=クロアチア的」と
いうことで、セルビア語はキリル文字が正統、
クロアチア語はラテン文字が正統ということに
なりました。

●新聞やテレビの字幕にはキリル文字が多く用い
られています。

●セルビア語で用いられるキリル文字はちょうど
30 文字。最初こそとっつきにくいですが、
これさえマスターすれば、セルビア語の読み書きは
もう難なくこなせます。

●ひらがな・カタカナ・漢字という何千もの字を
操る日本人にはどうってことないですよ。

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どちらのサービスも無料登録をしないといけませんが、
やってみる価値はあると思います。

◆皆さんも一度は英語のChatがどのようなものかを
体験されてはどうでしょうか?

日本で働きたい多くのインドネシア人(2) By 南果

その他のTKI(自国からの派遣労働者)受け手国の
事情はどうでしょうか?

現状TKI最大の出国先はマレーシア(Malaysia)です。
人種(Bangsa)が同じ、言葉(Kata)も似ているところ
からインドネシア人としては行き易い国では有ります。

この国はマレー半島とボルネオ島の一部を合わせて
日本全面積の90%、此処に約2,500万人が
住んでおり、常に労働力不足(Kurang)です。

5−6拾万人の外国人労働者の大半はインドネシア人
だそうです。その又大半が不正入国者であり、それで
問題(Masalah)になるのです。

マレーシアはTKIが居てこそ工場(Pabrik)で、建設
現場での仕事(Kerja)がはかどっている事は官民共に
認めていますが、国と国との間には外交上
(Diplomatik)の問題があるのでしょうか?

マレーシア側が旅券の発行を渋り問題がこじれる事が
しばしばです。

この国でもサウジ程でないにしても、宗教上の刑罰
である鞭打ち(Cambuk)が執行され、国際問題に
成りました。

それでも苦しい生活に耐えられずスマトラ北部から
男女のTKIが今日も出国するのです。

これをチャンスと両国のTKI扱い業者が両国水際に
待機し(Tungguh=待つ)、騙されて入国する者、
経費が安いので知っていて潜入する者、ごっちゃに
扱って入国させているのです。

たまりかねてマレーシアが不正入国者を大量逮捕
すると告示すると、彼等を乗せる為イ国軍艦
(Kapal Perang)が出動すると言う事態にも成ります。

インドネシアとマレーシアに挟まれた、シンガポール
(Singapura)の場合はどうでしょうか?

少し毛色の変わっているシンガポールと言う国に
一寸ふれてみます。

この国の国土面積は淡路島程度、人口は約300万人、
全人口の約6分の1が居住者、非居住者を含めた
外国籍人(Warga Negara Asing)です。

本国人は中国系77%、マレー系14%、その他で
使われている言葉は北京語、マレー語、タミール語、
英語です。

マレー系人種で大半を占めるマレーシアとインドネシア
に挟まれた小面積のシンガポールは中国人が大半を
占める国ですが、その環境を政治的に捉えての事か
公用語はマレー語と成っています。

この国は先進国(Negara Maju)で東南アジアの中での
GNPは日本に次いでいます。全世帯数の95%が
家持ちだそうです。

悠々自適に見えますが、居住者に聞くと税金(Pajak)が
重くて、と苦情が出ます。悪者には厳しい刑で臨み、
環境整備に飽くなき努力を払って、美しい国を維持
するにはそれなりの負担(Beban)が掛かると言う事の
ようです。

全ての農業(Pertanian)を放棄して、頭脳集約的な
仕事に向かっているこの国へのTKIの主体は女性の
メイド(Pembantu)です。

多くの持ち家の住人達も下町の高層住居では香港で
見られるように、干し物を吊るした竹竿を窓から縦に
差し出す習慣、馴れないTKIが落下死亡(Jatuh dan
Mati)する事故(Celaka)が多いそうです。

TKIのメイドや看護婦達(Perawat2)は1年1回検査を
受け、妊娠(Hamil)の陽性が出れば強制帰国させられます。

香港(HongKong)のTKI事情もシンガポールに似て
いますが、工場労働者の入国は毎年増えています。

同胞達が集まる事が通常行われていて、連帯感を維持
しているようです。数年前TKIが集合して待遇改善の
デモも行われました。

台湾(Taiwan)の場合は対アジアの労働者派遣諸国と
の2国間協定でブルーカラーを受け入れています。

但し外国人労働者に対する台湾政府の基本姿勢は
以下となっています。
1) 自国の雇用問題に影響を与えない事
2) 入国後、移民許可を与えない事
3) 治安を乱さない事
4) 産業の高度化を妨げない事
     
等の条件に対して、政府は彼等に生活指導、カウンセ
リング等のソフト供給に務めています。

韓国(Korea Selatan)の場合は‘05年アセアン
会議の際イ国大統領と韓国大統領との間で話し合われ、
韓国側はイ国労働者が韓国の工業発展に寄与している
と発言、TKIに対して正当な考えで対処する旨を
確認している状態です。

2006年6月27日 (火)

日本で働きたい多くのインドネシア人(1) By 南果

東南アジアと言われる国々の中で労働力を出国、
入国させる国が有ります。労働者を出国させている
国は中国、インドネシア、フィリピン、タイ、
ベトナム、ミヤンマーモンゴル等など。

労働者として入国させる国はシンガポール、
マレーシア、香港、台湾、韓国、等です。

日本では労働者は入国させず研修生(英語の
Trainee)の名で入国させています。

インドネシアでは自国からの派遣労働者を
略してTKI(Tenaga=力,Kerja=仕事,Indonesia)と
呼んでいます。

インドネシアから出国するTKIの事が、この
ところ多くの話題を提供しています。

TKIとしての出国希望者が非常に多い事、政府も
彼等からの外貨収入に期待をかけている事、
出国先のアラブ・中東の話題が下火になると
対マレーシアとの問題が発生、TKI派遣会社の
不良行為等が続発しているからです。

先ず此処のTKIは以前からサウジアラビア
(Saudi Arabia)、中東(Timur Tengah)の国へ
派遣されていました。

多い時で40万人が滞在したとのデータが
あります。経験者から聞いたところ、男性
(Laki2)の多くは工場現場で、或いは車の運転手と
して、女性(Wanita)の殆どはメイドとして,
’87年の正式月給は150万ルピアでしたが、
現在は凡そ500万ルピアだろうとの事
(時価約US$543.-),しかし酷使労働で体を
壊して帰国する者も多かったのです(Banyak=多い)。

同じイスラム教徒でもインドネシアのイスラム
(Islam)は融通のきく考え方で生活出来るもの
ですが、イスラム国家のサウジアラビア等では
建前上の生活習慣を外見上も見せたいので、
見えない実生活との差は酷く違う事の様です。

インドネシアの労働者のみならず他のアジアから
の労働者も酷い生活を強いられたのです。

その状況(Keadaan)は何度も日本を含む
アムネスティーから報告されています。富める国
の人が、そうでない人を馬鹿にする(Mem-bodoh-kan
根語 bodoh=馬鹿)、それが外国人だからと言う
理由だけでは無く、彼等自国内でも貧富差別は
有る様です。

その上外国人には法律上の事が理解できない、
又相手も充分理解させずに刑(Hukuman)が決まり
執行されるケースもあるとアムネスティーは
告発(Gugat)しています。

この様な事に対し世界の国々、そして国連が
関与して欲しいとも訴えているのです。

世界は狭くなったと言われていますが、本当
だろうか(Benar tidak、Benar=真実)? 

多くの人がそれ等の実態を知らないで居るのでは
なかろうか?

インドネシア人が刑に服するケースが発生し
問題化したのです。

イ国政府からの苦情提言が無く、当該女性達は
悲劇の主人公に成りました。

その後イ国内でデモ(Demonstrasi)が発生、
政府は問題を深刻に考え外交ルートで交渉する
ように成りました。しかし、それは内政干渉にも
成りましょうから進展は安易でないと思われます。

2006年6月26日 (月)

日本のワールドカップ敗退の反省

セルジオ有吉氏がサッカー ワールドカップへの道
(語学編)に緊急警告として、選手選考前に「今の
ままではW杯に勝てない。日本はグループリーグ 
3連敗」という大胆な提言をしてくれました。

http://blog.livedoor.jp/nachan003/archives/cat_50027668.html

今読み返してみると、セルジオ有吉氏の見識が正し
かったことが分かります。

みなさんも4年後の南アフリカでのW杯に備えて
どのようなことをしないといけないかのヒントと
なると思いますので、再度読み返してみてください。

2006年6月24日 (土)

Booz Allen Classic

Booz Allen ClassicがMaryland州Potomacの
TPC Avenelで、6月19日から25日まで開催されて
います。

2日目を終わってBen Curtisが15アンダーで首位、
Jose Coceresが1打差の2位となっています。

日本選手では丸ちゃんが5アンダーの26位、先週
健闘した今田が4アンダー35位となっています。

久々に知り合いのJPが予選を通り45位となって
います。頑張れJP!!

今大会はランク上位者があまり出ておらず、
日本選手もJPも上位に行けるチャンスがあります。